小洲团队娇娇(jiāo)走的原因，有想法的娇娇掌握自己的职业生(shēng)涯：1.木秀于林，风(fēng)必摧(cuī)之。小洲团队娇娇是小洲团队中，众多女(nǚ)生中最(zuì)优秀的一个，甚至(zhì)可(kě)以(yǐ)说是(shì)唯一一(yī)个。在部分粉丝心目中，除了小洲团队娇(jiāo)娇，其(qí)他的都(dōu)没有看到眼中(zhōng)；没有了(le)小(xiǎo)洲团(tuán)队娇娇，觉得缺少了很多，是任何其他(tā)女(nǚ)生都无法弥补的，这(zhè)就是小洲团(tuán)队(duì)娇娇的不可替代(dài)性。可惜，也(yě)会(huì)形成其他(tā)人对她的围(wéi)击。

2.太过优秀，和老板意见不(bù)同。优秀的人总是如(rú)此，怎么可能会久甘人下。而且有(yǒu)一(yī)种说法是小洲团(tuán)队娇娇和老板似(shì)乎有一(yī)些意见不合(hé)，双方有一些矛盾。很多时(shí)候(hòu)发(fā)生矛盾(dùn)，是因为双方的想法不同，这种(zhǒng)想法不(bù)同，往往不是谁对谁错(cuò)的问(wèn)题，而(ér)是听谁的问题(tí)。老板肯定大于员工(gōng)，所(suǒ)以自然是(shì)要听老板的，可是(shì)优秀(xiù)员(yuán)工往往也(yě)不愿(yuàn)意妥协。

3.独立(lì)自主，另(lìng)立门户。小洲(zhōu)团队娇娇(jiāo)一开始的时候肯定也是需要人带的，但(dàn)是随(suí)着(zhe)小洲(zhōu)团队娇(jiāo)娇的慢慢成长，就发现这个女孩子的潜力和成(chéng)长(zhǎng)速度(dù)都是巨(jù)大的。对于这样有(yǒu)想(xiǎng)法、有(yǒu)冲劲的(de)员工，老板在喜欢同(tóng)时，也会(huì)没有(yǒu)安(ān)全(quán)感，因为可(kě)能留不住(zhù)。其实(shí)到了一定的程度，如果各方面条件(jiàn)成(chéng)熟，为什么(me)不选择自立门户，自己为自己(jǐ)打拼呢。

4.生命周期太(tài)短，开始转行。要(yào)知道网红的(de)生命周期是很短(duǎn)的，时(shí)刻(kè)都伴随(suí)着一(yī)种被淘汰的恐惧感，也时刻都在(zài)给自己(jǐ)找(zhǎo)后路。小洲团队娇(jiāo)娇也是如(rú)此(cǐ)，不(bù)可能一直当(dāng)网(wǎng)红，可能(néng)要转型。而且小洲团队娇娇的家庭条件也(yě)不错，当(dāng)网红(hóng)更多是为了娱乐，等到兴趣减淡，就想(xiǎng)要找另外(wài)一个(gè)稳定的工(gōng)作(zuò)，或许结婚生子(zi)，回归简(jiǎn)单(dān)的生活。

5.继续学习，谋定而动(dòng)。还(hái)有一种说(shuō)法是小洲团队娇娇深造去了，等到(dào)工作的时(shí)候才发现自己(jǐ)掌握的知(zhī)识是远远(yuǎn)不够的，以前学习的知识也不够(gòu)系统和(hé)扎实，为了能够让自(zì)己未来更具有(yǒu)竞争力，小洲团队娇娇在这个(gè)时候选(xuǎn)择学习(xí)。在这个时候当兵多久回家一次 嫁给当兵12年的人好吗选择学习，可以说要放弃(qì)很(hěn)多的东西(xī)，小洲团队娇(jiāo)娇一定是下了很大的(de)决心。

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